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SALUD EN TECNO PACK

Tecno Pack está comprometido con la salud y bienestar de sus colaboradores, por lo que busca, la forma de hacer frente a aquellas afecciones de salud que podrían derivar en futuras complicaciones, así como transmitir una cultura de cuidado y prevención.


Es por ello que contamos con diferentes procedimientos para velar por la salud de todos.


Políticas internas: 

  • Política de seguridad y salud en el trabajo.

  • Objetivos del programa de salud en el trabajo.

  • Procedimiento para efectuar la vigilancia de la salud a los trabajadores.

  • Procedimiento para el cuidado de la salud mental.

  • Procedimiento de enfermedades infectocontagiosas.


Convenios

  • Convenio con Cruz Roja


Comunicación interna

  • En nuestro programa de comunicación se hace énfasis en el cuidado de la salud abordando temas como :

  1. Enfermedades infectocontagiosas.

  2. Nutrición.

  3. Hábitos saludables.

  4. Salud mental.

  5. Etc.


Revisiones Médicas generales

Se lleva a cabo una jornada de salud integral con el propósito de identificar enfermedades y afecciones que pueden comprometer la salud, mediante la realización de una serie de pruebas y exámenes diagnósticos conformados por:

• Toma de presión arterial

• Índice de Masa Corporal

• Test de agudeza visual

• Test de agudeza acústica

• Prueba de circulación sanguínea

• Rayos X para la identificación de afecciones vertebrales y pulmonares.


Apoyo

  • Se da el apoyo económico para la compra de lentes de forma anual.


En Tecno Pack , creemos firmemente que la salud y el bienestar de nuestros empleados son fundamentales para nuestro éxito y crecimiento sostenible. Nos comprometemos a cultivar un entorno laboral que promueva activamente la salud física, mental y emocional de cada colaborador.


Nuestro compromiso hacia la salud se refleja en cada aspecto de nuestra cultura organizacional y en las acciones que llevamos a cabo día tras día, en los siguientes rubros.

  1. Promoción de la Salud: Reconocemos que la promoción de la salud es una inversión en el bienestar de nuestros empleados y en el futuro de nuestra empresa. Por ello, ofrecemos programas integrales de bienestar.

  2. Entorno de Trabajo Seguro: Nos comprometemos a proporcionar un entorno de trabajo seguro y saludable para todos nuestros empleados. Implementamos medidas de seguridad y salud ocupacional, fomentamos una cultura de prevención y capacitación continua, y nos esforzamos por cumplir y superar los estándares más exigentes en materia de salud laboral.

  3. Equilibrio Trabajo-Vida: Reconocemos la importancia del equilibrio entre el trabajo y la vida personal para el bienestar integral de nuestros empleados. Fomentamos políticas flexibles de trabajo que permiten a nuestros colaboradores gestionar sus responsabilidades profesionales y personales de manera efectiva, promoviendo así un mayor bienestar y satisfacción en sus vidas.

  4. Apoyo y Recursos: Nos comprometemos a brindar el apoyo y los recursos necesarios para que nuestros empleados puedan cuidar su salud y bienestar en todas las etapas de su carrera. Ofrecemos acceso a servicios de salud de calidad, programas de asistencia al empleado y recursos para el desarrollo personal y profesional.

Sabemos que el bienestar de nuestros empleados es un pilar fundamental de nuestro éxito compartido. Estamos comprometidos a seguir fortaleciendo nuestra cultura de salud y bienestar.


Juntos, avanzamos hacia un mañana más saludable, más fuerte y más brillante.






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